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独立行政法人の正職員から一般企業への転職は可能でしょうか。
35歳、女性です。
理系、院卒で、とりあつかっている技術面の知識(これは活かせないと思いますが)や、
省庁や企業、各拠点とのやりとりや、とりまとめの業務です。
一般的すぎるかもしれませんが、
可能な場合、どのような方向性が考えられるでしょうか。
未経験で異業種への転職は可能でしょうか。
どうぞよろしくお願いします。
(この記事は「教えてgoo!」より引用させて頂きました。)
集客
35歳、女性です。
理系、院卒で、とりあつかっている技術面の知識(これは活かせないと思いますが)や、
省庁や企業、各拠点とのやりとりや、とりまとめの業務です。
一般的すぎるかもしれませんが、
可能な場合、どのような方向性が考えられるでしょうか。
未経験で異業種への転職は可能でしょうか。
どうぞよろしくお願いします。
(この記事は「教えてgoo!」より引用させて頂きました。)
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集客
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転職活動
仕事をしながら転職をした方いますか?
どのようにして面接や試験の時間を作りましたか?
短期で転職を決めたいのなら一旦仕事を辞めてから、就職活動一本で活動したほうが良いのでしょうか?
働かないで就職活動するなんて贅沢ですか?
たくさん質問してしまいすいません。
意見を聞かせてください
- 回答 -
私は仕事をしながら転職活動し、内定後も入社日前まで働きます。
面接の時間は、相手企業が休日や就業後に設定してくれたので、特に困りませんでした。
応募1社目で希望企業に内定してしまったので、あとは趣味でいくつか受けてみましたが、大手企業のほうが面接日時で業務の負担にならない設定をしてくれました。
仕事をしながら転職するのは鉄則、短期で決めたいならなおのことです。
働かずに転職活動するのは贅沢ではなく、無謀です。働いている方が有利です。
<追記>
在職中の転職活動を相手企業に失礼だという意見がありますが、そんなことは無いと思います。よほど変な会社でも受けない限り、在職中であることを理由に落とすなどと言うことは考えられません。むしろ在職中であるほうが在籍会社から必要とされている証左でもあり、何の理由で辞めたのか分からない無職者よりも人事担当者も受け入れやすいです。
それに、無職になったからといって、朝から晩まで面接を受けられるわけでもなく、在職中の活動と大差は無いでしょう。無職期間が長くなれば相手にしてくれる企業も減ってくることになります。
自分としては「転職に専念するため・相手の会社に失礼だから・覚悟を決めるために」などと理屈付けて辞めたとしても、そんな青臭い理屈を言うわけにも行きませんしね。まあ、若い人ならそういう理由を言ってもいいのかもしれませんが、中堅クラス以上になってそんな青臭い理由で会社を辞めるようでは、どこも相手にしてくれないでしょう。
いずれにしろ、退職して転職活動に専念すれば短期で転職できるなどというのは錯覚です。そういう人材なら、在職していても苦も無く転職可能なはずです。
(この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました)
集客
仕事をしながら転職をした方いますか?
どのようにして面接や試験の時間を作りましたか?
短期で転職を決めたいのなら一旦仕事を辞めてから、就職活動一本で活動したほうが良いのでしょうか?
働かないで就職活動するなんて贅沢ですか?
たくさん質問してしまいすいません。
意見を聞かせてください
- 回答 -
私は仕事をしながら転職活動し、内定後も入社日前まで働きます。
面接の時間は、相手企業が休日や就業後に設定してくれたので、特に困りませんでした。
応募1社目で希望企業に内定してしまったので、あとは趣味でいくつか受けてみましたが、大手企業のほうが面接日時で業務の負担にならない設定をしてくれました。
仕事をしながら転職するのは鉄則、短期で決めたいならなおのことです。
働かずに転職活動するのは贅沢ではなく、無謀です。働いている方が有利です。
<追記>
在職中の転職活動を相手企業に失礼だという意見がありますが、そんなことは無いと思います。よほど変な会社でも受けない限り、在職中であることを理由に落とすなどと言うことは考えられません。むしろ在職中であるほうが在籍会社から必要とされている証左でもあり、何の理由で辞めたのか分からない無職者よりも人事担当者も受け入れやすいです。
それに、無職になったからといって、朝から晩まで面接を受けられるわけでもなく、在職中の活動と大差は無いでしょう。無職期間が長くなれば相手にしてくれる企業も減ってくることになります。
自分としては「転職に専念するため・相手の会社に失礼だから・覚悟を決めるために」などと理屈付けて辞めたとしても、そんな青臭い理屈を言うわけにも行きませんしね。まあ、若い人ならそういう理由を言ってもいいのかもしれませんが、中堅クラス以上になってそんな青臭い理由で会社を辞めるようでは、どこも相手にしてくれないでしょう。
いずれにしろ、退職して転職活動に専念すれば短期で転職できるなどというのは錯覚です。そういう人材なら、在職していても苦も無く転職可能なはずです。
(この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました)
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就職・転職活動などのキャリアステップにも役立つとして注目を高めている海外ボランティアの応募受付が始まる。JICA(本部:東京都千代田区、理事長:緒方貞子)は、青年海外協力隊・シニア海外ボランティアの春募集の応募受付を4月1日から開始すると発表した。また、3月25日から5月6日まで全国47都道府県で「体験談&説明会」を開催、3月31日(土)と4月14日(土)にはJICA地球広場(東京都渋谷区広尾)でタレントのルー大柴氏を招いたトークイベントを行う。説明会やトークイベントは、いずれの会場も事前予約不要・参加費無料になっている。JICAボランティアへの応募締切りは5月14日で、合否の通知は8月上旬に行われる。
海外ボランティアは、コミュニケーション能力が身に付き、就職活動や転職活動にも有利といわれている。実際に、1カ月以上の海外ボランティアを経験した男女310人を対象に、トレンド総研が実施したアンケートによると、「海外ボランティアで身に付けた能力」の1位が「コミュニケーション能力」(75.5%)、続いて、「異文化適応能力」(74.5%)、「語学力」(53.2%)、「忍耐力」(42.6%)など。また、海外ボランティアで得た経験は、その後の仕事に「活かされている」と75.4%の人が回答し、就職活動・転職活動といった「キャリアステップにも役立った」という回答も72.3%に達している。
全国で開催される「体験談&説明会」は、土日を中心に開催され、平日は18:00以降の時間が設定されている。「体験談&説明会」の内容は、活動紹介ビデオ上映、JICAボランティア制度の説明、体験談発表、JICA職員による個別相談もある。所要時間は約2時間。JICAでは、「海外ボランティアに少しでも興味がある方は、最初の一歩として是非、足を運んでみてください」と呼びかけている。
また、ルー大柴氏の出演する特別企画が2回実施される。ルー大柴氏が実際に南スーダンやハイチを訪問し、国際協力の現場を見聞きしていることから実現した。3月31日(14:15~)に行われる1回目は、フリーキャスターの伊藤聡子さんとのトークイベントとなり、「世界とトゥギャザーしよう!」というテーマで行われる。4月14日(14:30~)に行われる2回目は、「井の中のフロッグとはグッバイ!」をテーマにした講演会を繰り広げる。
青年海外協力隊は、世界88カ国で36,805人の活動実績があり、現在も73カ国で2,393人が活動中。シニア海外ボランティアは、世界67カ国で4,808人の活動実績があり、現在も60カ国で541人が活動している。(青年海外ボランティア・シニア海外ボランティア共に、平成24年2月29日時点のデータ)(編集担当:風間浩)
(この記事は経済総合(サーチナ)から引用させて頂きました)
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転職で復帰手当て
1年間の育児休業を得て、5月から会社に復帰しました。
しかし、会社は元々ですが、私の居る部署が赤字になり、部署を移動するように言われました。
私は社員で働いていて、半年後には復帰手当てが貰えるので、半年間はがんばって働こうという
気持ちですが、転職活動もしていきたいと考えてまして、半年間の間に転職先が見つかった場合、
転職しても、復帰手当てというのは、貰えるのか?教えてください。
(この記事は「教えてgoo!」より引用させて頂きました。)
集客
1年間の育児休業を得て、5月から会社に復帰しました。
しかし、会社は元々ですが、私の居る部署が赤字になり、部署を移動するように言われました。
私は社員で働いていて、半年後には復帰手当てが貰えるので、半年間はがんばって働こうという
気持ちですが、転職活動もしていきたいと考えてまして、半年間の間に転職先が見つかった場合、
転職しても、復帰手当てというのは、貰えるのか?教えてください。
(この記事は「教えてgoo!」より引用させて頂きました。)
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転職経験があるみなさま、何社くらい受けて、内定とりましたか?
内定取るまで、どれくらいの期間、転職活動しましたか?
私は、この一ヶ月、三社うけましたが、内定がでません。。
凹ん
でいます。
- 回答 -
今まで7回転職しました。
へッドハンティングもあれば応募もあります。最初の6回は1社を受けて内定後退職していましたが、最後は年齢条件もあり厳しかったですね。
最後の転職には約1年半、約70社応募しました。年収は上がりましたが、途中でブラックに引っかかって転職活動含め3カ月ほどロストしました。ハロワの紹介案件です。個人的にはハロワ案件を信じることができません。
あなたの年齢層、希望業種などの記述がないので分りませんが、民間の転職支援会社(エージェント)の活用をお勧めします。殆どが無償で使えます。
1.応募の際の応募書類の書き方や面接の注意などもきめ細かく教えてくれます(あくまで形式的な内容が多く、企業詳細などは自分で調べないとだめですよ)。
2.エージェントは非公開求人案件を持っていて公開案件の2倍とも3倍とも言われています。個人の求職活動だけでは非公開求人案件にたどり着けません。
3.エージェントは応募先企業情報を深いレベルで持っていますので求人の背景や採用担当者の性格、過去の転職成功例等の情報を持っていることが多いです。
4.エージェントからあなたの担当者(キャリアコンサルタント)がつきます。残念ながら、キャリコンのレベルには格差があります。最初から良い担当にあたればいいのですが、そうでないリスクを回避するためにも複数エージェントへの登録をお勧めします。
5.希望職種や業種、あなたの年齢から、自分に合ったエージェントを見つけてください。
1カ月3社でしたらそれで決まる方が奇跡です。
採用面接で人格攻撃する担当者などもいますが、あなたの性格が悪いわけではありません。わたしもかなりダメージを受けましたが転職支援会社25社を使って、転職できたのは自分の人脈でした。そんなもんです。
転職活動には「運」「タイミング」「努力」が必要です。決まるときにはあれっと思うほどすんなり決まることもあります。
一喜一憂することなく、どっしり構えて転職して良かったと思える出会いがあればいいですね。
頑張って努力してください。
成就をお祈りしております。
===========================
補足を拝見いたしました。
===========================
転職フェアはエージェントやハロワ連合で行っています。参加しましたが、そこで話が盛り上がり、履歴書など応募書類を提出して、後日(翌々日)に不採用通知を受け取ったことがあります。1、2度ではありません。それでもその後、前職よりかなり良い条件で入れたのです。
話が盛り上がった担当者もいれば、評価者の中にその場に出席せず、書類からのみ判断する方もいるのでしょう。
私の場合は年齢や英語力、年棒で落とされていたらしいです。
「私を採用せずにこの企業は失敗したな」ぐらいに思って、次に失敗の教訓を活かしましょう。
その年代であればきっと良い出会いがあります。
根を詰めすぎず、頑張ってくださいね。
(この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました)
集客
内定取るまで、どれくらいの期間、転職活動しましたか?
私は、この一ヶ月、三社うけましたが、内定がでません。。
凹ん
でいます。
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今まで7回転職しました。
へッドハンティングもあれば応募もあります。最初の6回は1社を受けて内定後退職していましたが、最後は年齢条件もあり厳しかったですね。
最後の転職には約1年半、約70社応募しました。年収は上がりましたが、途中でブラックに引っかかって転職活動含め3カ月ほどロストしました。ハロワの紹介案件です。個人的にはハロワ案件を信じることができません。
あなたの年齢層、希望業種などの記述がないので分りませんが、民間の転職支援会社(エージェント)の活用をお勧めします。殆どが無償で使えます。
1.応募の際の応募書類の書き方や面接の注意などもきめ細かく教えてくれます(あくまで形式的な内容が多く、企業詳細などは自分で調べないとだめですよ)。
2.エージェントは非公開求人案件を持っていて公開案件の2倍とも3倍とも言われています。個人の求職活動だけでは非公開求人案件にたどり着けません。
3.エージェントは応募先企業情報を深いレベルで持っていますので求人の背景や採用担当者の性格、過去の転職成功例等の情報を持っていることが多いです。
4.エージェントからあなたの担当者(キャリアコンサルタント)がつきます。残念ながら、キャリコンのレベルには格差があります。最初から良い担当にあたればいいのですが、そうでないリスクを回避するためにも複数エージェントへの登録をお勧めします。
5.希望職種や業種、あなたの年齢から、自分に合ったエージェントを見つけてください。
1カ月3社でしたらそれで決まる方が奇跡です。
採用面接で人格攻撃する担当者などもいますが、あなたの性格が悪いわけではありません。わたしもかなりダメージを受けましたが転職支援会社25社を使って、転職できたのは自分の人脈でした。そんなもんです。
転職活動には「運」「タイミング」「努力」が必要です。決まるときにはあれっと思うほどすんなり決まることもあります。
一喜一憂することなく、どっしり構えて転職して良かったと思える出会いがあればいいですね。
頑張って努力してください。
成就をお祈りしております。
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補足を拝見いたしました。
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転職フェアはエージェントやハロワ連合で行っています。参加しましたが、そこで話が盛り上がり、履歴書など応募書類を提出して、後日(翌々日)に不採用通知を受け取ったことがあります。1、2度ではありません。それでもその後、前職よりかなり良い条件で入れたのです。
話が盛り上がった担当者もいれば、評価者の中にその場に出席せず、書類からのみ判断する方もいるのでしょう。
私の場合は年齢や英語力、年棒で落とされていたらしいです。
「私を採用せずにこの企業は失敗したな」ぐらいに思って、次に失敗の教訓を活かしましょう。
その年代であればきっと良い出会いがあります。
根を詰めすぎず、頑張ってくださいね。
(この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました)
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