転職回数について質問です。私は２９歳で転職回数が３回、今就職活動中なので次が決まれば４回目の転職になります。ちなみに職種はすべて同じで大体２～４年勤続していました。この回数は多いのでしょうか？また、転

職回数が多いと、勤続年数が長い人よりキャリアアップやスキル面で劣りますか？次の転職である程度地に足つけて仕事をしていかなければ！！と、思っています。就職活動中、ふと疑問に思いました。皆様のご意見お聞かせください！！





- 回答 -

採用する側からすれば、転職の回数や在職期間、退社の理由など大変に気になる部分でしょうね。

転職というか各会社の退職理由などがはっきりしてればよいのですが．．．．



転職する側からいいますと、

今の世の中、転職は当たり前、それが前向きな転職なら私は何度繰り返してもマイナス要因にはならないと思います。



実際、私の場合も今の会社が．．．．６社目。さすがにここに骨を埋めるつもりではたらいていますが。



あと、気になったのはは「在職期間が２～４年」という部分ですが、私が採用する側なら

《３年目あたりから責任のある仕事を任せられる。それに耐えられないということ？》

と思ってしまうから、そのあたりのフォローもできるといいね。



（この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました）

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