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転職するときって、上司に転職を考えています。半年の間に転職します!って転職する前に相談した方がいいんですか?
それとも、転職先が決まってから、1ヶ月後に転職するので辞めますみたいな
感じがいいんですか??
現在、会社に内緒で転職活動中。
採用条件に合致する会社があったので書類を送付するつもりです。
- 回答 -
上司に相談してはいけません。
たとえ半年であっても、その間は、色々な面で冷遇される可能性があります。
もし、転職しないで、その会社にいたいと思うようになったら?
それもバツが悪くなります。
転職先が決まりそうになったら、転職先には1ヶ月待って欲しいと伝え、
現在の会社には1ヶ月前には退職願いを出しましょう。
補足
有給は社員の権利でもありますが、退職によって迷惑もかけるわけですから、
有給をとるなら、半月で引継ぎできるようにしないといけませんし、
それが無理なら、引継ぎを優先し、終われば休暇に入るべきだと思います。
(この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました)
集客
それとも、転職先が決まってから、1ヶ月後に転職するので辞めますみたいな
感じがいいんですか??
現在、会社に内緒で転職活動中。
採用条件に合致する会社があったので書類を送付するつもりです。
- 回答 -
上司に相談してはいけません。
たとえ半年であっても、その間は、色々な面で冷遇される可能性があります。
もし、転職しないで、その会社にいたいと思うようになったら?
それもバツが悪くなります。
転職先が決まりそうになったら、転職先には1ヶ月待って欲しいと伝え、
現在の会社には1ヶ月前には退職願いを出しましょう。
補足
有給は社員の権利でもありますが、退職によって迷惑もかけるわけですから、
有給をとるなら、半月で引継ぎできるようにしないといけませんし、
それが無理なら、引継ぎを優先し、終われば休暇に入るべきだと思います。
(この記事は「Yahoo知恵袋」より引用させて頂きました)
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